Vida Colectivo

Seguros Crefisa tiene un producto apropiado para cualquier compañía, asociación u organización, con beneficios especiales para proteger el recurso más importante en una empresa: sus empleados.

Descripción de Coberturas de Seguro Vida Colectivo.

Muerte

Doble y Triple Indemnización, Desmembramiento y Pérdida De de la Vista por Causa Accidental.

Pago Anticipado Del Capital Asegurado Por Incapacidad Total Y Permanente.

Pago Anticipado del Capital Asegurado por Enfermedad Terminal.

Exoneración del Pago de Primas por Incapacidad Total y Permanente.

Gastos de Repatriación.

Gastos Fúnebres.

Preguntas Frecuentes

¿Cuál es la edad mínima y máxima para estar asegurado?

R// Para poder suscribir una póliza de seguro la edad de la persona debe estar comprendida entre los 15 y 65 años de edad, extendiéndose la cobertura has los 70 años.

¿Cómo puedo realizar el pago de primas de mi seguro?

R// El pago de primas del seguro lo puede realizar en efectivo, con cargo automático a su tarjeta de crédito y extra-financiamiento.

La compañía da la facilidad de realizar el pago de las primas en forma mensual, trimestral, o semestral.

¿Cuál es el número mínimo de personas para emitir una póliza colectiva?

R// 20 personas como mínimo

¿Se pueden asegurar personas menores de 15 años?

R// Si, con autorización de la Compañía

¿En caso de fallecimiento, si he declarado beneficiarios menores de edad, a quien se indemnizará?

R// Sera pagado al representante legal, ya sea la Madre o el Padre, o quien tenga la custodia legal del menor.

Requisitos para la Suscripción del Contrato

Seguro Colectivo de Vida
Completar la Solicitud de Seguro Colectivo de Vida por el Contratante
Solicitudes Individuales de Seguro completas y copia de identidad por cada persona que forma parte del grupo asegurable
Cuestionario de Salud sin Examen Médico (en caso de ser requerido)
Formulario de Examen Físico (en caso de ser requerido)
Oferta de Seguro presentada al Cliente
Certificación de Socios
Escritura de constitución de la empresa
Copia del RTN de la empresa
Copia de la Tarjeta de Identidad y RTN del representante legal de la empresa

Formularios

Solicitud-para-Seguro-Colectivo-de-Vida

Cuestionario de Salud sin examen medico

PERSONAS

Vida Colectivo

Vida Colectivo

Seguros Crefisa tiene un producto apropiado para cualquier compañía, asociación u organización, con beneficios especiales para proteger el recurso más importante en una empresa: sus empleados.

Descripción de Coberturas de Seguro Vida Colectivo.

Muerte

Doble y Triple Indemnización, Desmembramiento y Pérdida De de la Vista por Causa Accidental.

Pago Anticipado Del Capital Asegurado Por Incapacidad Total Y Permanente.

Pago Anticipado del Capital Asegurado por Enfermedad Terminal.

Exoneración del Pago de Primas por Incapacidad Total y Permanente.

Gastos de Repatriación.

Gastos Fúnebres.

Preguntas Frecuentes

¿Cuál es la edad mínima y máxima para estar asegurado?

R// Para poder suscribir una póliza de seguro la edad de la persona debe estar comprendida entre los 15 y 65 años de edad, extendiéndose la cobertura has los 70 años.

¿Cómo puedo realizar el pago de primas de mi seguro?

R// El pago de primas del seguro lo puede realizar en efectivo, con cargo automático a su tarjeta de crédito y extra-financiamiento.

La compañía da la facilidad de realizar el pago de las primas en forma mensual, trimestral, o semestral.

¿Cuál es el número mínimo de personas para emitir una póliza colectiva?

R// 20 personas como mínimo

¿Se pueden asegurar personas menores de 15 años?

R// Si, con autorización de la Compañía

¿En caso de fallecimiento, si he declarado beneficiarios menores de edad, a quien se indemnizará?

R// Sera pagado al representante legal, ya sea la Madre o el Padre, o quien tenga la custodia legal del menor.

Requisitos para la Suscripción del Contrato

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Cuestionario de Salud sin examen medico